표준정관 첨부에서 임원의 퇴직금 지급규정에 대한 체크사항을 쉽게 이해하고 바로 활용하기

#정관 #임원퇴직금 #임원보수 #임원상여금 #단체보험 #경영인정기보험 #특별고용촉진장려금 #신중년적합직무 #유연근무제 #양정호 정관 제1장 총칙    • 표준정관 제1장 총칙에서 상호, 목적, 소재지, 공고방법에 대한 체...   정관 제2장 주식과 주권    • 표준정관 제2장 주식과 주권에서 주식, 신주인수권, 자기주식취득, ...   정관 제3장 사채    • 표준정관 제3장 사채에서 전환사채, 신주인수권부사채, 교환사채에 대...   정관 제4장 주주총회    • 표준정관 제4장 주주총회에서 소집, 의장, 결의, 의결권, 의사록에...   정관 제5장 이사와 감사    • 표준정관 제5장 이사와 감사에서 이사와 감사수, 선임, 임기, 보선...   정관 제6장 이사회    • 표준정관 제6장 이사회에 대한 체크사항을 쉽게 이해하고 바로 활용하기   정관 제7장 계산    • 표준정관 제7장 계산에서 이익배당, 초과배당, 중간배당, 현물배당에...   정관 제8장 부칙    • 표준정관 제8장 부칙에서 최초의 사업연도, 규정외의 사항에 대한 체...   정관 첨부 임원의 보수 지급규정    • 표준정관 첨부에서 임원의 보수 지급규정에 대한 체크사항을 쉽게 이해...   정관 첨부 임원의 상여금 지급규정    • 표준정관 첨부에서 임원의 상여금 지급규정에 대한 체크사항을 쉽게 이...   기업에서 정관은 매우 중요한 요소입니다. 기업경영의 시작이기도 하며, 대표님들이 늘 관심있어 하는 절세의 시작이기도 합니다. 하지만, 법인설립 초기에 법무사에 의뢰해서 만들어졌기에 전적으로 믿고 법인설립 초기의 원시정관을 수년동안 갖고 계신 경우가 많습니다. 정관의 모체는 상법입니다. 따라서 상법이 매년 개정된다면, 정관도 매년 변경되어져야 합니다. 이런 개정 사항들을 늘 체크하시기 어렵기 때문에 저희 같은 전문가 조직에 의뢰해서 개정작업을 진행하시는 것이 보통입니다. 이런 어려움에 조금이나마 도움이 되시길 바라며 영상을 제작하였으니 참고하시기 바랍니다. 그래도 어렵다면 보다 전문적이고 믿을 수 있는 전문가조직에 맡기셔서 대표님이 기업에서 준비할 수 있는 최적의 정관을 만드시길 바랍니다. 항상 기업의 입장에서 생각하고 준비하며 결정하겠습니다. 효과적인 최신 정관에 대한 조언을 얻고 싶으신 대표님은 중소기업경영지원단 양정호 지점장을 찾아주세요. 010.553.11400 / [email protected]